Malatya Büyükşehir Belediyesi ile ilgili yazdığım son yazıda: “Asgari ücretin artmasından sonra hin fikirli patronların demokrasi açığı bulacağını düşünürken ilk hamlenin Malatya Büyükşehir Belediyesi’nden gelmesine şaşırdım” diye yazmıştım.
Asgari ücret ile ilgili ilk ciddi sıkıntı Malatya Büyükşehir Belediyesi’nden gelmişti.
Kaç haftadır bekliyorduk Sayın Ahmet Çakır’ın konuşmasını…
Sayın Veli Ağbaba Meclis’te İçişleri Bakanı’na sorunca ve Bakanlık daha bir cevap vermeden Sayın Ahmet Çakır, lütfedip “maaş krizi” ile ilgili konuşmuş Yeni Malatya’dan Güler Hazar’a…
Ne demiş Malatya’mızın Büyükşehir Belediye Başkanı Ahmet Çakır:
“Türkiye’deki tüm belediyeler böyle yaptı ancak Malatya’da bu büyük bir mesele haline getirildi. Direkt belediyeye bağlı çalışan işçiler zaten asgari ücretin üzerinde çalışıyordu. Bizde asgari ücretle çalışan sayısı çok çok düşüktü. Belediye şirketlerinde asgari ücretle çalışanlar da zaten bu zam oranında yararlandı. Ancak bin 500, bin 800, 2 bin TL veya daha üzeri ücretle çalışan insanlara yüzde 30 oranında zam yapmamız takdir edersiniz ki mümkün değil. 2 bin kişinin tümüne yüzde 30 oranında zam yapsak işçi maaşlarını ödeyebilmemiz söz konusu değil. Ya 400’e yakın insanı işten çıkaracaktık ya da asgari ücretliye zam oranını tam uygulayıp, yüksek maaş alanlara daha düşük oranda bir zam uygulayacaktık. Dolayısıyla düşük maaş alanlara yüksek zam oranı, yüksek maaş alanlara daha düşük bir zam oranı uygulandı”
Açıklamanın içeriğine girmeden önce şunu öncelikle belirtmek istiyorum:
Malatya Büyükşehir Belediye Başkanı Sayın Ahmet Çakır, çalışanları ile ilgili gündeme getirdiğimiz haberlerin hepsinin doğru olduğunu aslında itiraf etmiştir.
Yani kabul etmiştir ama bu “kabul haller” olayın vahametini düşürmüyor!
Mesela hangi belediyeler böyle bir yaptırıma geçti, diye gazeteci arkadaştan bi soru sormasını bekliyorsun. Sorulmamış ama biz soralım:
Sayın Başkan, hangi belediyeler “böyle yapmış”, hangileri zorla muvafakatname imzalattırmış?
Aslında tüm belediyeler böyle” yapmış derken “böyle” kısmının açıklanmaya muhtaç olduğu da sorulmamış.
“Böyle” derken ne kastediyor Başkan?
“Biz işçilerimize bir kağıt (MUVAFAKATNAME) imzalatmak istedik. Bu kağıdı imzalamaları konusunda baskı yaptık. İmzalamazsanız sizi işten çıkarırız, dedik” mi demek istiyor Sayın Çakır?
Hatta, Türkiye’deki tüm belediyelerin bu şekilde bir baskı sonucu kâğıda imza attırıldığını mı söylüyor Sayın Başkan?
Mesela o kağıda imza atmayan çalışanlar var ve avukata baş vuran çalışanlar var. Bu konu ile ilgili de bi soru sorulmamış ama ben yine kamu görevimi yerine getireyim:
Sayın Ahmet Çakır; zorla imzalatmak istediğiniz kağıda imza atmayan çalışanlar hakkında ne düşünüyorsunuz?
“Hiç imza atan ile atmayan bir olur mu” mu diyeceksiniz yoksa “İmzalar yeterli atmayan aynı şekilde devam edecek” mi diyeceksiniz?
Açıklamadaki bir diğer konu yine bana göre muamma… Belki bir veya iki soru ile çözülebilecekti!
Koskoca Malatya Büyükşehir Belediyesi, üç yüz lira gibi bir zammın sonucunu nasıl “400 işçiye” denk getirdi?
Ya da Malatya Büyükşehir Belediyesi’nde 400 işçi gibi yüksek bir çalışanın çıkarılması Belediye işlerini duraklatmaz mı?
Sanki duraklatmaz gibi bakıyor Sayın Çakır!
Son iki soru sorup yazı kapatalım…
Malatya Büyükşehir Belediyesi’nde çalışanların hemen çoğunun Başkan da dahil maaşlarını biliyoruz. Buraya kadar bi şey yok.
Fakat bilmediğimiz alınan “maaşlar” var.
Belediye’ye bağlı şirketlerin müdürleri veya üst yöneticiler ne kadar maaş alıyor?
Mesela 2015 gider tablosunda üst yöneticilerin maaşları, harcamaları yani toplam masrafları 400 işçinin aldığı maaşın kaç katıdır Sayın Ahmet Çakır?
Bu aralar çok merak ediyorum bu soruları…
Bu köşede sorulan sorulara cevap verilmiyor ama Sayın Veli Ağbaba, İçişleri Bakanı’na sorsa da öğrensek Sayın Çakır’dan…
