Türk Standartları Enstitüsü 161 yeni personel alacak!
Türk Standartları Enstitüsü (TSE), merkez ve taşra teşkilatında istihdam edilmek üzere idari hizmet sözleşmeli personel alımı gerçekleştireceğini duyurdu.
Abone Ol
<p>Alımlar, mühendis, kimyager ve denetçi yardımcısı pozisyonları için gerçekleştirilecek olup, ilgili pozisyonlar için belirlenen eğitim şartları, KPSS puanı ve diğer gereklilikler şu şekilde:</p>
<p>Mühendis ve Kimyager Pozisyonları: Adayların YDS/e-YDS’den en az C seviyesinde (70 ve üzeri) puan almaları veya ÖSYM tarafından kabul edilen eşdeğer uluslararası dil belgesine sahip olmaları gerekmekte.</p>
<p>Denetçi Yardımcısı Pozisyonu: Bu pozisyon için adayların, sınavın yapıldığı yılın Ocak ayının ilk günü itibarıyla 35 yaşını doldurmamış olması gerekmekte (01/01/1989 ve sonrası doğumlu olmak).</p>
<div id="CB193EC9_444B_4F7F_AE98_903CD316B4E1"></div>
<p>Adaylar, TSE bünyesinde istihdam edilebilmek için genel başvuru şartlarını taşımak zorundadır. Bu şartlar, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 48. maddesinde yer alan genel koşullarla belirtildi. Ayrıca adayların belirlenen tabloda yer alan eğitim programlarından mezun olmaları ve ilgili belgeleri başvuru sırasında ibraz etmeleri gerekmekte. Yurt dışındaki üniversitelerden mezun olanlar için denkliği kabul edilen diploma ibrazı zorunludur.</p>
<p>Erkek adaylar için ise askerlik ile ilişiği bulunmaması, askerlik çağına gelmemiş olmak veya askerlik görevini yapmış ya da tecil ettirmiş olmaları gerekmekte.</p>
<div id="CB193EC9_444B_4F7F_AE98_903CD316B4E1"></div>
<p>Adaylar, pozisyonlar için yapılacak sözlü sınava katılabilmek için gerekli belgeleri başvuru formuna eklemek zorunda. Başvurular yalnızca elektronik ortamda kabul edilecektir ve her aday sadece bir pozisyon ve il için başvuruda bulunabilecek. Birden fazla başvuru yapanların talepleri geçersiz sayılacak.</p>
<p>Önemli bir diğer detay, adayların başvurularının ardından başvuru ekranında "Başvuru Alındı" ibaresini görmeleri gerekmekte. Aksi takdirde başvurular değerlendirmeye alınmayacak.</p>
<div id="CB193EC9_444B_4F7F_AE98_903CD316B4E1"></div>
<p>Adaylar, 399 sayılı Kanun Hükmünde Kararname’ye tabi olarak istihdam edilecekler. Ancak mevcut sözleşmeli personel statüsündeki adaylar, görev yaptıkları pozisyonda üç yılını doldurmamışsa başvuru yapamayacak, yapsalar bile başvuruları geçersiz sayılacak.</p>
<p>Ayrıca, adaylar atandıkları ilde en az 5 yıl görev yapmayı taahhüt etmek zorundadır. Türkiye’nin her bölgesinde görev yapabilecek fiziksel yeterliliklere sahip olmak, sürekli seyahat etmeye uygun olmak ve herhangi bir sağlık engeli bulunmamak da aranan şartlar arasında yer almakta.</p>
<div id="CB193EC9_444B_4F7F_AE98_903CD316B4E1"></div>
<p>Başvurular il bazında yapılacak ve her pozisyon için belirli sayıda alım gerçekleştirilecek. Başvuruların elektronik ortamda yapılması gerektiği vurgulanmış olup, eksik belge ya da yanlış bilgi girilmesi durumunda başvuruların geçersiz sayılacağı ifade edildi.</p>
<p>Adayların, başvurularını tamamladıktan sonra "Başvurularım" ekranını kontrol ederek başvurunun alınıp alınmadığını teyit etmeleri önem arz etmekte. Başvuruların son aşamaya kadar dikkatle takip edilmesi ve başvuru formunun eksiksiz doldurulması adayların sorumluluğunda.</p>
<div id="CB193EC9_444B_4F7F_AE98_903CD316B4E1"></div>
Gelişmelerden haberdar olmak istiyor musunuz?
Google News’te busabahmalatya.com sitemize
abone olun.